De Holding BV (i.o.)– zelf, houdt alle
intellectuele eigendommen, zijnde met name de format- &
project(ontwikkelings)rechten onder zich en geeft alleen aan haar
eigen 4 werkmaatschappijen licenties uit om deze rechten uit te
oefenen.
Zodoende kan de Holding BV nooit failliet gaan.
Dit is van belang voor de participanten die eigenaar worden / zijn
van deze rechten.
Deze participanten zijn
Businessinvesteerders, deze website is voor hen bedoeld;
Zij investeren in het format en worden mede-eigenaar ervan.
Businessinvesteerders hebben niet als doel om op de middellange
termijn hun geld te verdienen, maar hun doel is om véél geld te
verdienen op de lange termijn: 5-7 jaar.
Zij financieren de infrastructurele logistiek binnen de Holding.
Dat komt omdat zij het format ná Mediaplan Oeganda (de pilot),
gestandaardiseerd uit gaan rollen per land (de VN kent meer dan 200
Naties).
Schema van de
geldverdien-machine ten behoeve van de missie
De werkmaatschappijen bestaan uit 2
soorten: A) de geldverdienmachine (oranje), en B) de missie (paars).
Ad. A): De geldverdienmachine (oranje deel in
organogram)
De Holding BV geeft de ‘stichting CastingInternational-Expedities’
opdracht om CROWD-investeerders te vinden per speelfilmproject of
per serie van 4 speelfilms volgens vooraf gemaakte
productiekostenberekeningen.
Crowd-investeerders hebben als doel om op de middellange termijn
(max. 3 jaar) hun geld (40 % rente in totaal) te verdienen.
Als de stichting haar benodigde werkkapitaal ontvangen heeft, geeft
zij de werkmaatschappij CI BV (voor regie en creativiteit) opdracht
om tesamen met de werkmaatschappij CISU BV (gespecialiseerd in
videofilmproducties aan de lopende band) de films te realiseren (in
meerdere talen).
Er zijn per mediaplan (±) 54
films te
realiseren.
De rechten van deze films vallen automatisch toe aan de Holding BV,
die dat opnieuw via licenties uitgeeft aan de ‘stichting
CastingInternational-Expedities’, die op haar beurt de (Wereldwijde)
distributies volgens exclusieve werkaannemingscontract(en) aan
een externe marketingpartij de
opdracht(en) verstrekt, onder de voorwaarde dat
alle
inkomsten naar de stichting vloeien.
De inkomsten worden daarna volgens vaste sleutelformules verdeeld
(zie overige sub-knoppen van dit businessplan).
Ad. B): De missie
(paarse deel in organogram)
Een groot deel van de opbrengsten gaat volgens de verdeelsleutels
naar de 4de werkmaatschappij, de ANBI-stichting ‘Reality-TV of the
Purple Knights’.
Deze stichting heeft een beoogde grootte van een bataljon (750 m/v,
merendeels parttime oproepbare freelancers), inclusief 5
gespecialiseerde observatiecompagnieën, een staf, en een
internet-TV-station, allen onder bevel van de VN-organisaties en
onder operationeel bevel van de Hoge Commissarisen van de VN en
gemanaged door de staf-staf.
| ● |
De 1ste compagnie is een algemeen
reserve inzetbaar bij laag en middelhoog risico
missies |
| ● |
De 2de compagnie is
gespecialiseerd in het vinden van nieuwe
trends binnen
ontwikkelingsamenwerkingsvraagstukken, waardoor universele
problemen efficiënter en effectiever opgelost kunnen worden. |
| ● |
De 3de compagnie is gespecialiseerd in logistieke
observatie bij rampen waardoor alle vormen van
rampen (in de ruimste zin des woords) efficiënter en
effectiever bestreden kunnen worden. |
| ● |
De 4de compagnie is gespecialiseerd in milieu,
klimaat, en dieren observaties en
-inspecties |
| ● |
De 5de compagnie is gespecialiseerd in geweldloze observatie
(in) oorlogen en neutralisering van corruptie |
De missie beheert licenties van haar eigen formats en projecten door
de Holding So speak!... BV aan haar verleent.
Dit deel 2 van de informatie
is specifiek voor potentiele participanten. Deel
2.
Voor deel 1 klik hier
Voor deel 3 klik hier